커리어 패스웨이

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당신의 성장을 설계하고,
더 나은 간호의 미래를 함께 만들어갑니다.

🌱 함께 성장하는 간호,
더 나은 미래로

간호관리경력체계
(CLS) 안내

단계별 타임라인으로
승단 기준과 성장 로드맵 확인

간호사
영역 및 소개

임상, 연구/교육, 간호사의
다양한 역할과 활동 분야

우리들의
성장 스토리

선배들의 성장 스토리와
단계별 사례

SNUBH 간호경력관리체계 (CLS)

임상경험과 역량에 따라 4단계로 성장하며, 전문성과 리더십을 갖춘 간호사로 발전할 수 있습니다.

CN I

Novice (초보자)

기본 간호 수행 능력을 갖춘 단계

정규직 발령 24개월 후
자동 승단

⇢

CN II

Competent (적임자)

독립적 간호 수행과 문제해결 능력 보유

승단 기준 충족 시
심사 후 승단

⇢

CN III

Proficient (숙련가)

전문적 판단과 리더십을 발휘하는 단계

승단 기준 충족 시
심사 후 승단

⇢

CN IV

Expert (전문가)

최고 수준의 전문성과 조직 기여

승단 기준 충족 시
심사 후 승단