경력직원 채용공고

1. 모집분야 및 응시자격

모집 분야	자격 등급	모집 인원	응시자격
			면허 및  자격	학 력 (이상)	전공 또는 경력
경영혁신실	J1~J3	0	-	대졸	종합병원,호텔,기업 또는 CS교육기관에서 고객만족(Customer Satisfaction) 관련 업무 경력 1년 이상인 자

※ 수행예정업무 
     - 각 부서 CS 개선활동 지원
     - 병원 전체 CS 조직문화 활성화 캠페인 기획 및 진행
     - 현장모니터링 및 코칭 지원
     - 각 부서 CS 매뉴얼 개발 지원
     - 서비스교육 지원 등 기타 CS 관련 업무

※ 참 고
   1) 응시원서 입력 내용이 허위사실로 판명될 경우 합격 또는 임용이 취소됨
   2) 남자는 병역필 또는 면제자에 한함

2. 전형방법
  가. 1차 시험 : 서류 전형
  나. 2차 시험 (인적성검사 및 면접)
      - 필요시 실기 평가를 병행할 수 있음
      ※ 신체검진(2차시험 합격자에 한하며 미응시자 및 부적격자는 합격을 취소함)

3. 전형일정
  가. 응시원서 접수기한 : 10. 11. 24(수) ~ 10. 11. 30(화)
  나. 응시원서 접수방법 : 이메일 접수(보내실 주소 : recruit@snubh.org)
      ☞ 응시원서 : 채용공고(http://recruit.snubh.org)의 병원 양식 사용
      ☞ 응시원서(자기소개서 포함)를 파일 첨부하여 이메일 발송
         - 이메일 제목 : ‘성명’ 응시원서 [부서명]
                                예시) 홍길동 응시원서 [경영혁신실]
         - 첨부파일명 : [부서명] 성명.hwp
                                예시) [경영혁신실] 홍길동.hwp    
      ☞ 접수(수험)번호는 메일로 회신하오니, 회신 메일을 받지 못하신 분은 접수
         마감 익일에 전화(T.031-787-1022, 1024)로 확인하여 주시기 바랍니다

4. 제출서류
   가. 지원시 제출 서류(방문 또는 우편으로 별도 제출하여야 함)

1) 성적증명서 1부 : 대학교, 편입대학(교), 대학원(석,박사) 각각 제출  2) 경력증명서 또는 재직증명서 1부 (부서 또는 담당업무를 반드시 기재할 것)  3) 취업지원대상자 증명서(해당자) 1부.  4) 졸업증명서 1부     - 대학(교), 편입대학(교), 대학원(석,박사) 각각 제출  5) 남자는 주민등록초본(병역사항기재 필) 또는 병적증명서(군면제자)1부  6) 면허 및 자격증 사본 1부.  7) 근로소득원천징수영수증 사본 1부.     (퇴직자는 퇴직 직전년도, 근무하고 있는 자는 2009년도)

     ○ 제출기한 :  10. 11. 24(수) ~ 10. 12. 01(수)
     ○ 제출방법 : 방문 또는 우편접수(제출마감일 도착분에 한함)  
     ○ 제출주소 : 우 463-707 경기도 성남시 분당구 구미동 300번지
                         <분당서울대학교병원 인사팀>
  
  
   나. 1차시험 합격자 발표
       : 10. 12. 07(화)  18:00 병원 홈페이지 합격자공고란    
 

   다. 2차시험(면접)일정 : 1차시험 합격자 발표시 공지

5. 특 전 : 국가유공자 예우등에 관한 법률 적용대상자(취업보호대상자)는 법률이 정하는 바에 따라 우대함

6. 합격자 등록 : 최종 합격자는 임용후보자로 등록하여야 하고 등록유효기간은 1년이며, 병원이 필요할 경우 1년에 한하여 연장될 수 있음

7. 기타사항
  가. 이 공고에 명시되지 아니한 사항은 우리병원 관련 규정에 따름
  나. 합격자 사정은 병원 인사위원회 의결 내용에 따름
  다. 성과평가에 의한 연봉제를 실시하며, 처우 등은 병원 규정에 따름
  라. 제출서류는 일체 반환하지 않음
  마. 기타 자세한 사항은 우리병원 채용홈페이지(http://recruit.snubh.org)를 참고하거나 인사팀(인사팀☏ 031-787-1022, 1024)으로 문의바람  
 

2010년 11월  24일

 분당서울대학교병원장